浙江衢州工伤十级赔偿标准？
浙江衢州工伤十级伤残的赔偿标准包括几个方面：
1. 一次性伤残补助金：根据《工伤保险条例》和相关地方规定，十级伤残的补助金为7个月的本人工资。
2. 一次性工伤医疗补助金：解除或者终止劳动关系时，以解除或者终止劳动关系时上年度全省职工月平均工资为基数；十级伤残为两个月。
3. 一次性伤残就业补助金：解除或者终止劳动关系时，也以解除或者终止劳动关系时上年度全省职工月平均工资为基数；十级伤残为两个月。但如果职工离法定退休年龄不足五年的，一次性伤残就业补助金按照职工每增加一周岁递减百分之二十的标准支付。
4. 医疗费用：这包括受害人接受医学上的检查、治疗和康复所必需的费用，如挂号费、检验费、医药费、治疗费、住院费等。这些费用应由损伤引起，具体形式为实报实销。
衢州工伤最新赔偿标准？
2019年衢州工伤保险赔偿标准 一、赔偿项目
1.医疗费 按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付
2.住院伙食补助费 公式:1660x35%x住院天数/21.75 衢州市2018年最低工资标准1660元/月
3.交通、食宿费 按照当地机关单位一般工作人员差旅费标准执行 跨设区市出差公杂费为80元/人·天;设区市内出差公杂费仍按60元/人·天; 住宿费最高为340元/间
4.康复治疗费 须到签订服务协议的医疗机构治疗,按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付
2021年衢州五险一金缴费标准？
2021年衢州市区社会保险缴费基数将依此与全省同步调整。其中，企业职工2021年缴费基数下限从原来的3322元调整为3957元，上限从原来的17880元调整为1***83元。企业职工失业、工伤保险缴费金额上下限按照上述标准执行。目前按照这个标准执行。
企业社保缴费基数不同，缴纳费用不同
企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+工伤基数×工伤比例+生育基数×生育比例。
公式如上：【注：比例=企业承担比例+个人承担比例】
以成都最低企业社保费用计算为例：【包含大病医疗】
社保费用：1158.86=3175×(16%+8%)+3463×(0.6%+0.4%)+3463×(6.9%+2.0%)+3463×(0.6%+0%)+3463×(0.16%+0%)+3463×(0.8%+0%)
医疗保险、生育保险、工伤保险、养老保险、失业保险按照3055元做为缴费基数，公积金按照1660元做为缴费基数。
养老保险最低缴费金额：单位：3055×14%=427.7元；个人：3055×8%=244.4元。
医疗保险最低缴费金额：单位：3055×8%=244.4元；个人：3055×2%=61.1元。
失业保险最低缴费金额：单位：3055×0.5%=15.28元；个人：3055×0.5%=15.28元。
工伤保险最低缴费金额：单位：根据行业确定；个人：不用交。
生育保险最低缴费金额：单位：3055×0.5%=15.28元；个人：不用交。
住房公积金最低缴费金额：单位：1660×12%=200元；个人：1660×12%=200元。
个人五险一金最低缴费金额=244.4+61.1+15.28+200=520.78元
单位五险一金最低缴费金额=427.7+244.4+15.28+15.28+200+27.5+45.83=***5.99元
