失业保险金常识:失业保险相关知识?

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就业状态：领取失业保险的基本条件是失业，即失去了原有的工作或被雇主解雇。同时，申请人必须是就业状态，即具备劳动能力并有就业意愿。缴纳要求：申请人需要在失业前一段时间内按规定缴纳失业保险费。

失业人员要申请失业保险的，可以持本单位为其出具的离职证明去指定的公共就业服务机构办理失业登记；之后可凭失业登记证明和个人***明，到社会保险经办机构提出领取失业保险金的申请；经审查通过的，就可以领取失业保险金。

持相关证件到甘区劳动和社会保障局“失业保险服务区”办理失业保险金申领登记手续。超过60日未办理失业登记手续者，视为自动放弃失业保险待遇。(四)办理结果审核未通过：告知其原因。

失业险领取流程如下：准备材料：需要带上***、社保卡、***等相关证件和资料。

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用人单位未按规定足额缴纳工伤保险费、无故停缴工伤保险费，其职工受到事故伤害或者患职业病的，经劳动保障行政部门进行工伤认定后，由用人单位依据有关工伤保险待遇项目和标准支付费用，工伤保险基金不予支付。

社保题库精选《中华人民共和国社会保险法》自（）起施行。A.2011年7月1日B.2011年10月1日C.2012年7月1日D.2012年10月1日基本养老保险实行社会统筹与（）相结合。

社会保险的待遇水平与社会经济发展水平和社会承受能力相适应。社会保险只保障基本生活。社会保险为什么是强制性的？社会保险的强制性主要体现在以下几个方面： (1)社会保险是国家法律、法规规定的强制性的法律规范。

判断题用人单位为员工投保，不得指定用人单位为受益人。（）【解析】知识点来自《保险学》教材第48页，考察保险合同的受益人。

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填空题工伤也称职业伤害，是指劳动者(职工)在___造成的伤残或死亡。

办理离职手续。在正常离职后，需要到公司的人事部门办理离职手续，包括办理离职手续、领取离职证明等。申请失业保险。在办理完离职手续后，需要到当地的社保局或者人社部门申请失业保险。

失业人员凭失业登记证明和个人***明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。

法律主观：如果员工是主动辞职的，一般不能领取失业保险金；如果不是自愿辞职的，并且符合其他领取失业保险金的条件的，则携带本人的***明、失业登记证、社会保障卡等材料，前往社保经办机构申领失业保险金。

1、失业金是否可免除档案代管费？答案：不可以。失业金是国家给您的，档案代管费是人才等机构为您保管档案存续期间的管理费。这是两件事，不能混为一谈。但是档案托管在人才机构的存续期间是有工龄的。

2、问题一：辞职后档案及保险怎么办保险是你自己继续交。

3、辞职后马上会有一个新的接收单位，可以直接把所有的档案、劳动关系、失业保险、养老保险、医疗保险转移到新的单位。如果没有新的接收单位，建议可以将档案存放在可以管理档案的部门，比如人才市场。

4、失业后，没有及时缴纳社保，超过一年的注销账户。

5、有的用人单位对档案有明确要求，会集体进行托管，只有***机构事业单位才有保管档案的权利，其他单位都是选择托管机构进行集体托管，主要是当地人才交流中心。领取失业保险金跟档案没有任何关系。

6、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户，辞职后保险自动解除，但失业保险只要缴费满一年，不是个人原因造成的失业，就可以领取。

注：如果你是第一次参加工作，在过去的52个星期内你必须工作了910个小时。因此，刚来加拿大的同胞在第一年内要工作了半年以上，才能领失业救济金。好了，如果你符合以上所有条件，你就可以领取失业救济金了。

失业救济：如果失业，可得到双重生活保障。先是失业保险，通常失业金最多可领取50周，大约是原本薪水的五到七成。若一年后尚未找到工作，可以领取社会***津贴，一人大约每月800加币。

两种，申请领取上述任何一种失业保险金必须缴纳收入税。普通失业保险金主要用于在因为失业而没有收入时申请领取，特别失业保险金用于在生病、受伤隔离检疫、分娩或需要全时间地照料新生或领养的孩子而不得不暂停工作时申请领取。

具体金额视家庭收入高低而定。日托津贴：若小孩父母均工作，又不能付日托全费，可申请日托津贴。失业保险：多数在加拿大***工作的人都享受失业保险保障。失业可领取失业保险金。

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