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2021年工伤赔偿标准一览表2021年工伤赔偿标准一览表查询
工伤赔偿标准如下：医疗费。按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。伙食补助费。由统筹地区人民***规定。交通、食宿费。到统筹地区以外就医产生，由统筹地区人民***规定。
二级伤残为本人工资的85%，***伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。
工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。护理费计算公式：(一)停工留薪期内需要护理的，由所在单位负责。经工伤职工或者其亲属同意，用人单位也可以按照本单位上年度职工月平均一人的标准支付护理费。
工伤2021赔偿标准具体如下：丧葬补助金：6个月的上年度本地区职工月平均工资；供养亲属抚恤金：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
(三)超过1年申请期限的特别规定 根据《最高人民***关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》，由于不属于职工或者其近亲属自身原因超过工伤认定申请期限的，被耽误的时间不计算在工伤认定申请期限内。
工伤如何赔偿
1、医疗费用：包括受伤后的住院费、手术费、药费等治疗所需的费用。 伤残补助：根据工伤造成的伤残程度，支付一定的伤残补助金。 工伤津贴：在工伤治疗期间，按照一定比例支付工资作为工伤津贴。
2、员工发生工伤后，如果公司给职工购买了相应的工伤保险的话，公司只需要赔偿一部分即治疗工伤期间的工资***；五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；发生工伤后终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。
3、法律主观：工伤保险的赔偿标准是职工因工受伤所产生的医疗费、受伤职工住院期间的伙食补助费、生活护理费、交通食宿费、***器具费、一至四级的伤残津贴、一次性工伤医疗补助金等由工伤保险赔偿。
4、申请工伤认定，工伤认定是主张工伤保险待遇（工伤赔偿）的前置条件。申请工伤鉴定，工伤鉴定结果是主张工伤保险待遇（工伤赔偿）的基础条件。依照工伤鉴定结果，依法主张工伤保险待遇。
5、用人单位建立了工伤保险关系的，由用人单位和工伤保险基金分别承担工伤保险待遇的支付责任。
工伤后的各种法律问题请问
1、申请工伤认定，见《工伤保险条例》第11117条规定。申请工伤鉴定，见《工伤保险条例》第20条规定。主张工伤保险待遇，见《工伤保险条例》第30条至第39条规定，《社会保险法》第33条至第43条规定。
2、对劳动仲裁不服的，可以向***提起 诉讼 解决。对 一审 ***判决不服的，可以依法向 二审 ***提起上诉。 仲裁或者判决生效后，用人单位不支付赔偿费的，则可以依据生效法律文书向***执行局提起执行申请，由***执行。
3、第十六条 职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：(一)故意犯罪的；(二)醉酒或者***的；(三)自残或者***的。
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