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六级伤残赔偿比是多少
***6级伤残赔偿标准因人而异,伤残赔偿公式如下:①伤残赔偿金(60岁以下人群)=伤残等级(一级100,二级10%等。
工伤六级的职工可以获得一次性的伤残补助金为十六个月职工的工资。工伤六级的职工还可以获得伤残津贴,为职工工资的百分之六十。
难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。
六级伤残的赔偿标准:一次性伤残补助金是本人工资的16倍;伤残津贴是本人工资的60%;如果职工与单位解除或者终止劳动合同的,还可以获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,但是要按省级人民***制定的标准来赔。
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