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本文目录一览：
- 1、东莞2016年平均工资3800工伤事故九级能赔多少钱
- 2、广州买的工伤保险,工作地不在广州,是不是必须到广州做劳动能力鉴定...
- 3、广东佛山右手三级伤残赔偿标准
- 4、广东省工伤保险条例全文及解读(2)
- 5、广东省工伤保险条例
- 6、工伤10级怎么赔付
东莞2016年平均工资3800工伤事故九级能赔多少钱
1、九级：6个月上年度全市职工月平均工资；作为参考：2022年度职工月平均工资为12183元/月；十级伤残在上海的赔偿大概在12万元。
2、九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资； （二）劳动、 聘用合同 期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
3、因为您是在2010年受的工伤并在2010年认定了工伤，所以只能按照旧的《工伤保险条例》规定10个月本人工资计算、并按照受伤前一年即2009年北京市职工平均工资的60%计算）。
4、九级伤残，一次性伤残补助金为9个月本人工资。 本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
5、九级伤残 本人工资×9个月 十级伤残 本人工资×7个月 本人工资：是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
6、一次性伤残补助金 九级伤残，一次性伤残补助金为9个月本人工资。 本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
广州买的工伤保险,工作地不在广州,是不是必须到广州做劳动能力鉴定...
在广州市进行工伤认定和劳动能力鉴定，按广州的规定享受工伤保险待遇。
工伤不能异地评级，因为申请劳动能力鉴定应当由实际劳动地点的市级劳动能力鉴定委员会鉴定。【回答】亲~请查阅您的答案！祝您生活愉快！【回答】一年500元的保险金，最高2拾万，十级伤残，能培多少钱。
经职工本人提出，可以与用人单位解除或终止劳动关系，由用人单位分别以其解除或终止劳动关系时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金(具体标准由省、自治区、直辖市人民***规定)。
但是受伤的地点和机构不在同一个地方可能会导致鉴定结果的认可性存在一定的不确定性。因此，建议您到北京市的劳动能力鉴定机构进行工伤鉴定，这样可以确保鉴定结果合法有效，并有助于您顺利获得工伤保险赔偿。
(二)新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合条件的，向参保人员发出同意接收函，并提供相关信息；对不符合转移接续条件的，作出书面说明。
计量检定工作应当按照经济合理的原则，就地就近进行。计量检定必须按照国家计量检定系统表进行。国家计量检定系统表由***院计量行政部门制定。
广东佛山右手***伤残赔偿标准
手指受伤工伤赔偿标准：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，***伤残为23个月的本人工资。四级伤残为21个月的本人工资。
伤残等级***：一次性伤残补助金最高为155100元，最低为31020元；伤残津贴每月可领取本人工资的80%(最低不得低于684元)，直到本人死亡。
(二)住院伙食补助费 标准：按照不低于统筹地区因公出差伙食补助标准的70%支付。 要求：住院期间。
是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
(一)一次性伤残补助金。由工伤保险基金按伤残等级支付，标准为：一级伤残为二十七个月的本人工资，二级伤残为二十五个月的本人工资，***伤残为二十三个月的本人工资，四级伤残为二十一个月的本人工资。 (二)伤残津贴。
广东省工伤保险条例全文及解读(2)
用人单位按照规定补缴应当缴纳的工伤保险费和滞纳金后，由工伤保险基金和用人单位按照本条例的规定支付新发生的费用。
广东省工伤保险条款最新：最新的《广东省工伤保险条例》于2011年7月29日修订通过，自2012年1月1日起施行。
依照条例规定，工会组织依法维护工伤职工的合法权益，对用人单位的工伤保险工作实行监督。职工有权监督用人单位参加工伤保险及缴费情况。用人单位应当向职工如实通告因工伤亡、参加工伤保险和缴费情况。
广东省新出台的工伤保险条例明文规定：第五十八条 用人单位少报职工工资，未足额缴纳工伤保险费，造成工伤职工享受的工伤保险待遇降低的，工伤保险待遇差额部分由用人单位向工伤职工补足。
广东省工伤保险条例
法律主观：在发生工伤事故后，用人单位应当在事故发生之日起三十日内申请工伤认定；用人单位逾期未申请的，职工本人及其近亲属可以在事故发生之日起一年内申请工伤认定。
广东省工伤保险条例第十八条主要讲劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定的划分。劳动能力划分是依据：《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014来执行的。
第二条 本条例适用于本省行政区域内所有企业、事业单位、国家机关、社会团体、城镇个体经济组织（以下统称单位）及其所属全部员工（以下统称被保险人）。第三条 工伤保险应当贯彻“安全第预防为主”的方针。
广东省工伤赔偿标准是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。
工伤10级怎么赔付
十级工伤赔偿多少十级工伤的赔偿有如下：（1）医疗费。
工伤十级伤残的赔偿标准一般为七个月的本人工资。对于因工致残、经鉴定为十级伤残的职工，向其支付一次性伤残补助金的标准为七个月的本人工资。
法律主观：工伤认定10级补偿标准十级工伤赔偿标准为：一次性伤残补贴7个月的个人工资。个人工资指的是受伤的职工在工伤前，或者在患职业病前12个月的月平均工资。
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