本篇文章给大家谈谈工伤保险条例第三十二，以及工伤保险条列第三十三条对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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工伤二次手术费用归谁先垫付
1、法律主观：工伤二次手术费由工伤保险基金或用人单位支付。根据《工伤保险条例》第三十八条，工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。
2、工伤二次手术费应该由谁出？工伤二次手术费，当然是工伤保险基金或用人单位支付，请看《工伤保险条例》的规定：第三十八条 工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。
3、法律主观：员工受伤经过认定为工伤，那么工伤鉴定后做手术医药费员工本人不需要承担费用，应该由单位和工伤保险基金共同承担赔偿责任。医疗费应该由工伤保险基金报销。
4、用人单位没有参保的，均由用人单位支付。但工伤职工与遭受事故伤害所在单位解除或者终止劳动关系，领取了一次性 工伤医疗补助金和就业补助金的，工伤保险关系已经终止，旧伤复发不再享有工伤保险待遇，原则上由工伤职工自理。
5、如果是工伤的话，工伤保险赔付的医疗费支付给当时承担医疗费的人，如果当时是公司支付的，就给公司的，如果职工支付的，就给职工。二次手术的医疗费和误工费都由用人单位承担的。
2022版:工伤认定流程及赔偿新标准!
1、造成一般伤害（未达到等级伤残）的赔偿：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
2、工伤赔偿的流程为：工伤报告程序；工伤认定程序；工伤鉴定程序；协商赔偿程序；劳动仲裁程序；***审理程序；执行程序；申诉程序。
3、工伤赔付流程：提出申请 由工伤职工或者其用人单位向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。提交相关材料 申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表。
工伤赔偿后旧伤复发还算工伤
法律分析：工伤出院几年后旧伤复发仍然可以按照工伤待遇处理。工伤医疗期（停工留薪期）满后仍需治疗的，或者评残后旧伤复发的，继续享受工伤医疗待遇。
工伤职工离职之后，旧伤复发不享受工伤保险待遇。工伤职工与遭受事故伤害所在单位解除或者终止劳动关系，领取了一次性 工伤医疗补助金和就业补助金的，工伤保险关系已经终止，旧伤复发不再享有工伤保险待遇，原则上由工伤职工自理。
旧伤复发的工伤待遇规定：被保险人工伤医疗终结或被鉴定残疾等级后，经劳动能力鉴定委员会鉴定确属旧伤复发的，可享受工伤医疗期待遇；未经劳动能力鉴定委员会鉴定确认的，不能享受工伤医疗期待遇。
工伤保险条例第三十二的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于工伤保险条列第三十三条、工伤保险条例第三十二的信息别忘了在本站进行查找喔。
