工伤认定书编号是什么格式？
工伤认定受理通知书
编号[]号
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你(或单位)于xxxx年xx月xx日向本局提交的工伤认定申请材料已收悉。根据《工伤保险条例》(***院令第586号)、《工伤认定办法》(人力***和社会保障部令第8号)有关规定，经审核，符合工伤认定管辖范围和受理条件，现决定予以受理，并从受理通知书签发之日起60日内，作出工伤认定结论。请你(或单位)在本局作出工伤认定结论后20日内，直接到社会保险科(地址：，电话：)领取工伤认定结论书。若事先已告知详细地址，本局将邮寄送达。如果对本工伤认定结论不服，可在收到认定结论书之日起60日内，向××县(市)人民***法制办公室或上级人力***和社会保障行政部门申请行政复议，也可向人民***提起行政诉讼。
xxx人力***和社会保障局(盖章)
工伤认定书编号通常***用GB/T 18233-2000标准编码，格式为15位数字。
其中，前10位是工伤事故发生的时间，年份***用4位表示，月份和日期分别***用2位表示，最后3位表示序列号。
例如，202109270001表示2021年9月27日的第一起工伤认定案件。
值得注意的是，不同地区和单位可能会对工伤认定书编号***用不同的规范或格式，具体格式还需以当地实践为准。
2021年民法典工伤认定规则？
依据《工伤保险条例》第十四条规定，应当认定为工伤的法定情形有七种：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
(四)患职业病的；
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
