本篇文章给大家谈谈东台市农民工工伤保险条例，以及农民工工伤保险缴纳规定对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
本文目录一览：
农民工工伤保险规定有哪些
造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿 医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
农民工工伤享受待遇如下：农民工工伤享受哪些待遇：在医疗期间享受如下待遇：（1）工伤职工符合规定治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、医疗费等医疗费用全额报销。
用人单位缴纳工伤保险费的，农民工因工负伤可以享受用人单位和工伤保险基金支付的工伤保险待遇；用人单位未缴纳工伤保险费的，由用人单位支付全部工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付，然后由用人单位偿还。
65岁以上农民工工伤赔偿
1、工伤赔偿：(1)如果继续在单位工作，不辞职的话，根据《工伤保险条例》规定，享受一次性伤残补助金，九级工伤为9个月本人工资。
2、工伤赔偿标准如下：因工致残被鉴定为一级至四级伤残的：一次性伤残补助金标准：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，***伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。
3、一次性工亡补助金标准为：上年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。注：伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助。
4、法律主观：职工60岁以上，丧失劳动者主体资格，因为工作原因死亡的，不能享受工亡赔偿，可以要求与其建立劳务关系的用人单位支付赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
5、如果认定上工伤按工伤保险条例的规定赔偿，65岁的劳动者一般适用于（认定上工伤的除外）侵权赔偿。按本人的户口（农村或城镇居民）性质计算赔偿金，计算15年。
农民工工伤保险条例
根据《工伤保险条例》的规定，工伤保险的适用范围包括中国境内各类企业、有雇工的个体工商户以及这些用人单位的全部职工或者雇工。所以，这些单位的农民工也应当参加工伤保险。
法律主观： 农民工 遭遇 工伤 如何处理 农民工发生事故伤害后，用人单位应及时的将伤者送到 工伤保险 的定点医疗机构救治，并在24小时内向劳动保障行政部门和经办机构备案。
法律分析：凡是与用人单位建立劳动关系，并依法参加工伤保险的农民工，依法享受工伤保险待遇是《工伤保险条例》赋予包括农民工在内的各类用人单位职工的基本权益。所以农民工可以享受工伤待遇。
该条例主要是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿。
法律客观：《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
省辖市劳动保障行政部门应当根据国家有关工伤保险费率的规定和行业特点，确定农民工较为集中行业的费率标准和具体缴费方式，报同级人民***批准，并报省劳动保障行政部门备案。
工伤医疗补助金凭什么证明支付东台怎样办理
1、一次性工伤医疗补助金怎样申请一次性工伤医疗补助金的申请办法：如果工伤职工本人提出与单位解约的，职工本人可以携带本人的***明、离职证明等材料，前往当地的社保经办机构，请求由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金。
2、领取工伤一次性医疗补助金需要以下材料：工伤保险一次性医疗补助金审批表一式两份。工伤认定、劳动能力鉴定、***复印件一份（前两样要原件）。解除劳动合同手续（复印件）。领取一次性就业补助金凭证。
3、法律主观：一次性工伤医疗补助金的申请办法：如果工伤职工本人提出与单位解约的，职工本人可以携带本人的***明、离职证明等材料，前往当地的社保经办机构，请求由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金。
4、工伤一次性医疗补助金怎么申请关于申请一次性工伤医疗补助金需要的材料，你要准备工伤保险一次性医疗补助金审批表一式两份。
5、按规定，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，是在劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
东台市农民工工伤保险条例的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于农民工工伤保险缴纳规定、东台市农民工工伤保险条例的信息别忘了在本站进行查找喔。
