电锯受伤可以报意外保险吗:电锯伤算意外吗?

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你应当向公司所在地的人社局申请工伤认定，然后再去申请做劳动能力鉴定，最终的赔偿金额要根据鉴定结果来定。你有可能被评为十级。

法律分析：申请工伤认定。劳动者在发生工伤事故之后，需要先就工伤问题进行工伤认定，只有经过认定为工伤之后，才能获得工伤赔偿。非因工负伤的，用人单位没有过错的，可以免除工伤赔偿责任。进行劳动能力鉴定。

生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。

如果经过认定工伤，即使没有签劳动合同，单位也要负责。没有劳动合同，除了非全日制用工，否则单位属于违法。而如果没有为当事人依法缴纳工伤保险费，如果经过鉴定当事人属于工伤的，由用人单位支付工伤保险待遇。

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1、***。那你得和老板说了。毕竟以后工作不应手了。

2、法律主观：可以构成七级伤残（具体以工伤认定为标准），应赔偿13个月的本人工资。

3、大拇指离断算七级伤残。赔偿的费用医药费医疗费医疗费包括当事人为治疗伤疾而支付的挂号费、检查费、治疗费、手术费、医药费、住院费、康复费、整容费和后续治疗等费用。

4、右手大拇指切断可以构成八级伤残（具体以工伤认定为标准），应赔偿11个月的本人工资。

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1、受工伤伤残六级能赔五万元左右，法定的六级工伤待遇主要包括：医疗费、一次性伤残补助金(16个月本人工资)、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费、交通费等。

2、法律主观：6级工伤能获得下列赔偿：按16个月的本人工资来赔一次性伤残补助金；按本人工资的60%来赔伤残津贴（在单位难以为劳动者安排工作的情况下赔）；以及按该省规定的标准来赔偿医疗费、劳动能力鉴定费等其他的费用。

3、职工没有被宣告死亡的，其直系亲属可以获得的赔偿项目有：供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金的50%（生活有困难的）；职工被宣告死亡的，其直系亲属可以获得的赔偿项目有：丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。

4、***伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，补足差额。要求：保留劳动关系，退出工作岗位。工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。

1、意外险的保险责任主要有意外伤害造成的身故、残疾、门诊治疗、住院等情况。被电锯锯伤属于意外伤害，只要是在意外险的保险期间，因治疗电锯锯伤产生了的医疗费就可以申请意外险的理赔。

2、一般是可以报销的。但是，要看自己是买的那种意外保险；另外，自己的风险级别是否与保险合同中一直来确定的。如果我的答复你满意，请给我加分。

3、你是指的四类职业吧？如果保险公司能给你承保，这种情况就可以理赔。

4、医疗险和意外险都可以对符合保险条款的医疗费进行报销，如果出现伤残有伤残责任的意外险也可以赔付。有保险咨询随时关注留言。

5、手切伤是算意外保险的，手切伤是属于意外事故，可以通过意外险进行报销，但是要去正规的大医院就医才可以报销，在小的诊所就医是不能够报销的。

6、工作期间被电锯锯伤，肯定是工伤的。可以去申请工伤认定的。至于右手大拇指的伤情，能不能评上伤残等级，就要看具体情况的。至少可以获得医疗费用报销，误工工资等赔偿的。

你好，自己在家电锯拉伤，这不属于工商，也没有其它第三方责任人，故可以报销，住院，医生会让你填写外伤报销承诺书，承诺伤情是自己弄伤的。

工伤，压断一个手指一般能赔偿9个月的本人工资的一次性伤残补助金。本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。

保险公司会赔的，医疗类可以报销费用，伤残可以按照等级进行比例赔付，但前提是你是以你该职业类型投保。建筑工程类的都算高危职业，有提前告知并通过的就会赔，如果对职业有隐瞒，应该不能赔。

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