今天给各位分享续保多久才能领失业保险金的知识，其中也会对续交社保多久可以领失业金进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
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社保交了多久可以领失业金
法律分析：已经缴满一年但是还未满两年的，领取失业金的时间为3个月后。
法律主观：社保交1年可以领失业金。法律规定，对参保缴费满1年、非因本人意愿中断就业、已办理失业登记并有求职要求的失业人员，及时足额发放失业保险金。
年，在失业之前缴纳了1年的职工社保，非本人意愿失业，就可以申领失业保险金。人社部规定失业后申领失业保险金没有时间限制，只要你和单位共同缴纳失业保险费满1年且属于非因本人意愿中断就业可以申领失业保险金。
年。根据查询就医资讯网显示，在失业之前缴纳了1年的职工社保，非本人意愿失业，就可以申领失业保险金。
续保半年可以领失业金吗
法律分析：不可以，失业险规定是连续参保一年可以享受失业金待遇。失业保险缴纳一年以上，单位解雇，才能领取失业金。失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月。
法律分析：失业保险交了半年是不可以领的。根据我国相关的法律法规规定，失业保险需要连续交满一年才能领取。
法律主观：失业人民缴纳失业保险费满2年的，可以领取最长12个月的失业保险金。失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。
失业保险金大多数情况下是一个月一个月发的，但特殊情况下可以是一次性付款。失业保险金一般都是要按月来领取的，而且会根据累计缴费年限来规定能够领取的月数，最长可以领24个月，也就是两年。
社保交多长时间可以领取失业保险金
1、根据《失业保险条例》第十七条规定：失业保险缴费满一年以上即可领取失业金。
2、法律主观：已经缴纳失业保险费满一年的，在满足两个条件可以领失业金：已经进行失业登记，并有求职要求的；非因本人意愿中断就业的。失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民***确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。
3、在单位缴纳满1年以上的失业保险，可以领取失业保险金。业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；非因本人意愿中断就业的；已经进行失业登记，并有求职要求的。
4、失业前单位与失业人员累计缴费满一年不足五年的，领取期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取期限最长为十八个月，累计缴费超过十年的，则最长是二十四个月。
5、法律主观：社保交1年可以领失业金。法律规定，对参保缴费满1年、非因本人意愿中断就业、已办理失业登记并有求职要求的失业人员，及时足额发放失业保险金。
6、法律分析：一年。按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的，在非因本人意愿中断就业并且办理失业登记，并有求职要求的情形下，可以领取失业保险金。
社保停保多久可以领取失业保险金
在社保停保满60天后，符合失业保险金申领条件的个人可以向当地劳动就业部门申请领取失业保险金。
天内。根据百度百科显示符合领取失业保险金的条件，那么在60天内可以领取失业保险金。领取失业保险金的要求包括：失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年；非因本人意愿中断就业；已经进行失业登记，并有求职要求。
领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。
天内。根据《中华人民共和国社会保险法》，在停保后60天内，如果符合失业保险金的领取条件，可以向当地社保部门提出申请，并提供相关证明材料。
停缴后次月。社保停缴后可以在停止的当月进行申报失业保险金的领取，但失业保险金发放是从次月开始的，离职60天内都可以办理领取失业金，超过则不可以。
正常情况来说离职了就可以办失业金了。离职了以后社保就自动停止了，那么这个时候公司会提供一个失业证明，带上失业证明，还有***去办理失业金就可以了，大约是15天左右就可以 。
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