出嫁女儿工伤死后父母有赔偿金吗？
有的，若无遗嘱，工伤赔偿金则依据法定继承，其女婿、父亲、母亲，属于第一顺位，一般可均等分配赔偿金。
对生活有特殊困难又缺乏劳动能力的继承人，分配遗产时，应当予以照顾。继承人协商同意的，也可以不均等。
根据《中华人民共和国工伤保险条例》的规定，工伤保险是一种社会保险，旨在为因工作受到伤害或者患职业病而造成的医疗费、工伤津贴等提供经济保障。因此，如果出嫁女儿是在工作过程中受到工伤而导致死亡，其父母有权获得工伤保险的赔偿金。
具体的赔偿标准和金额需要根据工伤保险条例和当地的实施细则来确定。一般而言，工伤死亡赔偿金是由企业的工伤保险基金或保险公司提供，金额包括丧葬补助金和一次性死亡补助金。丧葬补助金用于支付丧葬费用，一次性死亡补助金是根据女儿的工龄、工资以及社会保险政策等多种因素确定的。
需要注意的是，如果女儿没有参加工伤保险，父母就无法获得工伤保险的赔偿金。此时，父母可以向相关部门申请最低生活保障或者残疾人救助金等社会救助措施。
如果出嫁女儿因工伤死亡，她的父母可以作为受益人获得一定的赔偿金。至于养老金的问题，需要根据具体情况进行判断。如果父母已经达到领取养老金的年龄，他们可以按照规定领取养老金。如果他们还没有达到领取养老金的年龄，那么可能需要等到达到领取年龄后才能领取养老金。
有赔偿金因为在我国劳动法中规定，劳动者因工作原因受到事故伤害或者患职业病，用人单位应当按照国家规定支付或者承担医疗费、工伤丧葬费和生活补助费等经济补偿。
在这种情况下，女儿的雇主应该支付一定的赔偿金给女儿的直系亲属，即父母。
此外，根据我国依法保护女性的原则，女性嫁出后也有权利通过法律手段要求取得应有的赔偿金。
这一切的赔偿金将有助于减轻家庭的经济压力，以应对意外发生后所带来的影响。
出嫁女儿工伤死亡,父母有养老金的是有赔偿金拿的。
根据《中华人民共和国工伤保险条例》的规定，工伤保险的受益人包括被保险人本人及其家属。被保险人本人因工作原因导致工伤或职业病死亡的，其家属可以获得一定的赔偿金，包括抚恤金、丧葬补助金、供养亲属费等。
