法人什么情况下可以领到失业金？
公司法人可以领失业保险。法人指法定代表人，法定代表人符合以下条件可领取失业保险：
（1）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（2）非因本人意愿中断就业的；
（3）已经进行失业登记，并有求职要求的。
法人可以申请失业补助金吗？
公司法人可以领失业保险。法人指法定代表人，法定代表人符合以下条件可领取失业保险：
（1）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（2）非因本人意愿中断就业的；
（3）已经进行失业登记，并有求职要求的。
公司法人交的社保可以领失业金吗？
可以
公司法人可以领失业保险。法人指法定代表人，法定代表人符合以下条件可领取失业保险：
失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
非因本人意愿中断就业的；
已经进行失业登记，并有求职要求的。
不可以领取失业金。
公司法人交的社保是企业缴纳的社保，而失业金是由个人缴纳失业保险费所得到的一种救济金，只有个人缴纳失业保险费的人才有资格领取失业金。
因此，公司法人交的社保不能用来领取失业金。
如果想要领取失业金，个人需要在失业前缴纳失业保险费，并且在失业后按照规定的程序申请领取失业金。
同时，失业金的领取也需要符合一定的条件和标准，例如失业时间、失业原因、个人缴纳的失业保险费等。
可以申领失业金的。办理失业补贴手续包括解除劳动合同书,失业证,交纳失业保险证明,***,申请书等到当地社保局办理即可。
另外申请失业金,但是有一定条件的
(1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的;
(2)在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的;
法人代表能领失业保险吗？
这位咨询人员所述情况虽不多见，但并非个案。依据《北京市失业保险规定实施办法》（京劳社失发[1999]129号）文件第十八条规定：用人单位在办理档案移交手续时应提交《社会保险登记证》；终止、解除劳动（聘用）合同或者工作关系的证明书；失业人员情况表。同时，档案材料清单中都应盖有用人单位的公章。因此，企业法人代表准备领取失业保险金时，应先办理本人的档案转移手续后，再办理企业倒闭手续摘自于朝阳社保网
