失业险领取后要求退还怎么办？
已领的失业金可以到职业部门办理退还手续,新单位办理社保时,公民的失业金就会停止支付,可以依法要求社保在重新参保之前一次性支付你的失业保险金。也即需要退还的只是找到工作后当月领取的失业金。
职工的失业金在单位终止合同的60天以内,去社保中心办理失业登记备案,当时没有办理失业金领取手续的,可以在下次重新就业缴纳社保以后,在再次终止劳动合同时候一起累计月份合并领取失业金。
失业金退回就不处罚吗？
不处罚
一般不处罚,由于失业保险顶层设计信息有延迟,失业后异地就业人员极易出现违规领取失业保险金的情况,需经过一段时间后由审计机关、社保基金监督等汇集各地数据后才能发现。所以失业保险经办部门一般不追究责任,仅将此作为不当得利要求退回。如果,劳动者已经重新就业但是发放失业金的部门还在给你发放失业金,劳动者是需要退回多领取的失业金的。
1. 失业金退回不会免除处罚。
2. 失业金是由***提供的一种经济救助，旨在帮助失业人员渡过困难时期。
然而，如果失业人员在领取失业金期间违反了相关规定或者找到了新的工作，就需要将已领取的失业金退回。
这是因为失业金是根据失业人员的实际需要来提供的，如果失业人员不再需要这笔资金，就应该将其退回。
3. 这种退回失业金的措施是为了确保失业救助的公平性和有效性。
如果失业人员在领取失业金期间找到了新的工作或者违反了相关规定，仍然继续享受失业金的话，就会对其他真正需要帮助的失业人员造成不公平。
因此，退回失业金是一种惩罚措施，以确保失业救助的正当使用。
4. 此外，退回失业金也有助于鼓励失业人员积极寻找新的就业机会，提高就业率。
失业金的目的是帮助失业人员渡过困难时期，而不是成为一种长期依赖。
通过要求退回失业金，可以促使失业人员积极寻找新的工作，提高就业率，促进经济发展。
5. 总之，失业金退回不会免除处罚，这是为了确保失业救助的公平性和有效性，同时也是为了鼓励失业人员积极寻找新的就业机会。
失业金已经退还了一般不追责。根据法律规定，不符合享受失业保险待遇条件，骗取失业保险金和其他失业保险待遇的，由社会保险经办机构责令退还；情节严重的，由劳动保障行政部门处骗取金额1倍以上3倍以下的罚款。
失业金的退回并不能完全避免对故意虚报瞒报个人事项的处罚。具体的处理方式和结果会根据不同国家或地区的法律法规而有所不同。一般而言，如果发现了故意虚报瞒报个人事项的行为，可能会面临以下一些可能的处罚：
1. 停止发放失业金：一旦发现故意虚报或瞒报个人事项，相关的失业救济机构可能会停止继续支付失业金，并要求返还已经支付的金额。
2. 行政处罚：故意虚报瞒报个人事项可能构成违反就业法律法规的行为，可能会面临相应的行政处罚，如罚款或其他行政制裁。
3. 刑事处罚：在一些情况下，特别是如果虚报或瞒报行为严重，涉及较大金额或存在其他违法行为，可能会被追究刑事责任，例如***罪或欺诈罪等。
需要注意的是，具体处理方式和处罚结果会根据当地法律法规的严格程度、违法行为的性质、程度和情况等因素而有所不同。如果您涉及到该问题，建议咨询当地的就业服务机构、劳动部门或律师以获取准确的法律建议和指导。
