应届生买社保有影响吗？
社保是有固定工作单位或者年满18岁的农村居民才可以购买社会养老保险，应届生没参加工作，没必要买，但可以买医疗保险；工作后单位会为你购买社保＜五险一金＞，自个出小部分资金，很划算的。
社保的缴纳对大学生有很大的影响的，对于公职类或者是考研来说，交纳的社保就已经不是应届大学生，那我们参加这次考试有一定的。有一些特定的岗位或者是专业，我们就不能够进行选择，没有了自己的优势。所以我们在参加这些考试的时候，一定要看清判定的规则，提后提前做好准备。
个人交养老保险还能算应届毕业生？
能算应届毕业生，缴纳养老保险跟你是不是应届毕业生没有关系，很多家长从孩子很小的时候就开始给孩子缴纳社保了，缴纳社保只是建立一个个人账户，并不影响你上学毕业，应届毕业生的证明是你毕业后学校给你开具的，有效期是两年，如果找到工作单位后，你的档案就会被调到新的工作单位，会有记录你开始工作了，如果两年内你都没有工作那么以后你找工作，也不能以应届毕业生的名义了
应该不算了，应届毕业生是指大学本科四年刚毕业的，还没有走向社会，正在招聘中的大学生，意思是当年毕业的大学生，应届毕业生的身份每个人只有一次，好好把握就业机会，应届生的招生面广，好多单位只招应届毕业生，也是给应届大学生提供的岗位及就业率
农村大学毕业生必须交养老保险吗？
农村大学毕业生可以交养老保险，你可以不用交养老保险。农村的居民养老保险，国家提倡的是自愿的原则，大学生刚毕业的话，还没有稳定的工作，经济来源也不固定，所以可以先不用交养老保险。等有了稳定的工作了，单位上也会给交城镇职工养老保险的。
应届生交社保的好处坏处？
应届生交社保的好处：
1. 享受社保***：交纳社保后，可以享受社保***，包括医疗保险、养老保险、失业保险等，这些***可以在需要时为你提供保障。
2. 延长社保缴费年限：社保缴费年限是计算养老金的重要因素，如果在就业初期就开始缴纳社保，可以延长社保缴费年限，增加养老金的数额。
3. 增加就业竞争力：在求职过程中，如果你已经开始缴纳社保，会让雇主觉得你更加稳定，增加你的就业竞争力。
应届生交社保的坏处：
1. 经济负担较重：对于刚刚毕业的应届生来说，经济压力较大，交纳社保会增加经济负担。
2. 就业不稳定：对于一些就业不稳定的应届生来说，交纳社保可能会浪费一部分社保费用，因为在短时间内就离职了。
3. 社保政策不稳定：社保政策可能会随时发生变化，如果政策发生变化，可能会影响到你的社保权益。
综上所述，应届生是否交社保需要根据个人情况和就业市场情况来决定。如果经济条件允许，建议尽早开始缴纳社保，以便享受社保***和增加养老金数额。
