意外保险有陪护费吗？
意外险通常是没有陪护费的，少数产品可以给付陪护费。 意外险主要提供意外身故、意外伤残和意外医疗保障，其中意外医疗一般是报销因意外住院而产生的医疗费用，通常不包括对陪护费用的赔偿。也有少数部分意外险产品扩展保障责任，可以对陪护费用进行赔偿，具体以保险约定为准。
人身意外保险赔付护理费吗？
意外险能赔付陪护费，若被保险人因意外事故导致住院，因此产生的必需且合理的住院费、检查费、护理费、药品费、陪护费、手术费等均在报销范围。
另外，若消费者投保的是意外伤害保险，提供被保险人身故、全残保障，若是被保险人出险保险公司是一次性给付保险金额，而非根据实际花销情况报销。
人身意外保险，保险责任中如有住院津贴，就可以当做护理费用。人身意外保险主要保险责任是，意外门诊或住院医疗费用报销，公立二级医院以上，社保目录范围之内报销，意外伤害赔付，按伤残等级比例，及住院津贴，按实际住院天数给付三方面责任。
61岁老人家意外险可以报销护工费吗？
61岁老人家意外险不可以报销护工费。
意外险里没有护工费。
一般意外险里面包含意外身故或伤残，意外医疗费用报销，意外住院津贴补贴也不是每一款意外险都有，
意外住院补贴也可以填补护工费，但是，买保险时一定要看清楚有没有住院津贴。一般意外住院津贴额度不高，50元-100元不等，看险种和条款。
太平洋保险护理费和营养费标准？
护理费和营养费是按规定标准支付后保险公司进行赔付。 保险公司进行赔偿的标准是按照当地或者住院时具体情况来定，可以向保险公司提供出院证明。 护理费是指人身伤害案件发生后，受害人住院期间，由于身体健康等原因行动能力和自理能力都有一定程度的降低，需要家人或者其他亲属的陪同和护理，并由相关责任人根据一定的标准予以赔偿的费用。 关于护理费的标准及计算方式如下： (1)护理人员原则上是一个人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的需要两人或两人以上的。可以参照医疗机构或者鉴定机构的意见确定护理人员的人数。不得擅自使用护理人员。 (2)护理费的赔偿，根据护理人员的收入状况和护理人员的期限来决定的，有收入的，参照误工费的规定计算;没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。无收入的，指本人生活来源主要或者全部依靠他人供给或者有少量收入，但不足以维持本人正常生活的。 (3)护理期限一般原则就是到受害人恢复生活自理能力时为止。如果受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。若受害人护理超过二十年的，超过年限仍可以另诉 (4)受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾***器具的情况确定护理级别，支付护理费。构成伤残的护理费应为至定残前一日。 (5)护理费赔偿计算公式为：人身损害发生地护理同等级别护理劳务报酬标准×护理天数×护理人数。 关于营养费，根据最高人民***《人身损害赔偿解释》第二十四条规定：“营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定”。 确定营养费的根据是受害人的伤残情况和理疗机构的意见，最重要的依据营养费根据受害人伤残情况：伤情显著轻微，不需住院治疗的，一般不赔偿营养费。受害程度达轻伤以上者，应当赔偿营养费，赔偿期限从受害之日起到伤情基本痊愈之日止。另外受害人实际需要补充的营养，必须是因为侵权人的行为受到损害，为了弥补该损害而需要补充的营养。 营养费的赔偿金额计算公式：医疗机构或鉴定机构酌情建议的数额。
