今天给各位分享工伤保险条例生活费的知识，其中也会对工伤生活费赔付标准进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
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工伤住院期间陪护费及生活费
1、工伤住院陪护人员补偿标准根据工伤职工的自理能力确定：生活完全不能自理的，按照统筹地区上年度职工月平均工资的50%进行支付。生活大部分不能自理的，按照统筹地区上年度职工月平均工资的40%进行支付。
2、对于完全生活不能自理，按统筹地上年度职工月平均工资的50%支付护理费；大部分生活不能自理，按统筹地区上年度职工月平均工资的40%支付；部分生活不能自理，按统筹地上年度职工月平均工资的30%支付。
3、工伤期间的护理费由工伤保险基金支付。具体如下：若工伤职工生活完全不能自理，则按照统筹地区上年度职工月平均工资的50%的标准进行支付；若生活部分不能自理的，按照统筹地区上年度职工月平均工资的30%的标准进行支付。
4、而护理费应该由单位支付，可以由单位派人护理则不需要支付护理费。
工伤出院后生活费用由谁承担
法律分析：工伤治疗期间的生活费，由工伤保险基金提供住院伙食补助。
法律分析：有生活补贴，工伤出院后康复期间的护理费由用人单位承担，出院后的伙食费工伤保险条例没有规定需要支付的。因工伤而在家养伤期间的生活费，由于在停工留薪期内，原工资***待遇不变，由所在单位按月支付。
员工工伤公司应该承担的费用有：医疗费、残疾赔偿金、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费、被扶养人生活费、残疾***器具费、精神损害抚慰金等。
工伤医药费应由用人单位垫付。工伤住院费用应由公司垫付，职工本人垫付的，确认工伤以后，由用人单位进行赔偿时一并给付；工伤认定后，由单位申请工伤保险基金进行支付，而不是普通的医保支付。
一般来说，应该是按工伤职工受伤前12个月的平均工资来发放工伤停工留薪期工资（加班费等除外）。
工伤住院生活费补助多少一天
1、法律分析：职工住院治疗工伤、康复的伙食补助费由工伤保险基金按照不低于统筹地区因公出差伙食补助标准的百分之七十支付。
2、工伤住院生活费补助根据人员不同标准也不同：国家工作人员在因公出差期间给予的伙食补助标准是100元/天。职工住院治疗工伤、康复的伙食补助费由工伤保险基金按照不低于统筹地区因公出差伙食补助标准的百分之七十支付。
3、法律分析：国家规定，住院期间工伤伙食补贴70元一天。职工住院治疗工伤、康复的伙食补助费由工伤保险基金按照不低于统筹地区因公出差伙食补助标准的百分之七十支付。
4、住院前和住院期间的伙食补助费标准为每人每天30元。住院前等待期(含路途)按实际发生的天数计算，但一般不超过3天。
5、法律分析：一般是56元每天，每一个地区的补助也不一样； 工伤期间的伙食费要根据不同的地区所发第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。
6、在工伤待遇中是无营养费这一条的。住院期间生活费是根据地方规定，一般在18-25元天之间。
工伤疗养期间有生活费和营养补助吗
法律分析：在工伤待遇中是无营养费这一条的。住院期间生活费是根据地方规定，一般在18-25元天之间。
法律分析：在工伤待遇中是没有营养费这一条的。住院期间生活费是根据地方规定，一般在18-25元天之间。
法律分析：在家休养没有生活费一说，依据《工伤保险条例》第三十三条之规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资***待遇不变，由所在单位按月支付。
法律分析：有生活补贴，工伤出院后康复期间的护理费由用人单位承担，出院后的伙食费工伤保险条例没有规定需要支付的。因工伤而在家养伤期间的生活费，由于在停工留薪期内，原工资***待遇不变，由所在单位按月支付。
工伤保险条例生活费的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于工伤生活费赔付标准、工伤保险条例生活费的信息别忘了在本站进行查找喔。
