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工伤保险条例第十九条规定
1、法律分析：工伤保险条例第19条规定是关于工伤事故的调查核实以及工伤认定举证责任问题的规定。
2、职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。
3、第一条 为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，根据《中华人民共和国社会保险法》、《工伤保险条例》等法律、法规，结合本省实际，制定本办法。
4、工伤保险条例第十九条规定如下：社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。
5、法律分析：工伤保险条例第十九条规定由用人单位承担举证责任。
个人申请工伤认定非要提交派出所的结案证明吗?
1、工伤认定，除非是交通事故导致的工伤认定或者暴力***导致的工伤认定，需要公安部门的鉴定结论。其他工伤认定，都不需要公安部门的处理结果的。
2、受伤害人委托他人申请的，提供授权委托书及受委托人的***明；全部报送认定材料须为a4纸，有复印件的须提供原件由劳动部门进行审核；提交上述材料后，填写《工伤认定申请表》，申请工伤认定。
3、提出工伤认定申请，除提交上述材料外，还可以提交用人单位、相关行政机关或者人民***已有的证明材料。职工本人无法申请、由其直系亲属或者工会组织提出工伤认定申请的，应同时提交申请人***明及申请人与伤亡职工关系的证明。
4、受伤害的职工可以向办案机关申请副件或经确认的复印件提交工伤认定机关（或用人单位），必要时可以请求公安机关出具案件定性证明。
5、下落不明的需提交人民***宣告死亡的判决书；属于申报工伤认定的，需提供公安机关交通管理部门出具的书。
出租车驾驶员的半月板损伤能算工伤吗
可以申请鉴定，工伤，又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害，是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。
法律分析：算。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。
仅仅根据半月板受伤的伤情是无法进行判定工伤的。工伤主要是看：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；因此你要看是否符合“三工”的条件，才能判定是否属于工伤。
河北省工伤认定办法第十九条规定的内容是什么
法律分析：工伤保险条例第19条规定是关于工伤事故的调查核实以及工伤认定举证责任问题的规定。
职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。
法律分析：工伤保险条例第十九条规定由用人单位承担举证责任。
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