本篇文章给大家谈谈福建工伤保险条例2016，以及福建省工伤保险赔偿标准对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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福建省工伤保险费率
个人缴费比例为2%；生育保险：单位缴费比例为1%，个人不缴费；工伤保险：单位缴费比例为0.5%，个人不缴费；失业保险：单位缴费比例为1%，个人缴费比例为0.5%。
福建省工伤保险费率是多少？据悉，各行业工伤风险类别对应的全国工伤保险行业基准费率为，一类至八类分别控制在该行业用人单位职工工资总额的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1%、3%、6%、9%左右。
你好：福建 工伤保险 费率没有地区标准 建筑单位工伤保险基准为单位职工 工资 总额的3%。
第三十三条 公务员和参照公务员法管理的事业单位、社会团体的工作人员的工伤保险按照国家有关规定执行。第三十四条 本办法自发布之日起施行。
2016年工伤在家体息工资多少
(5)连续工龄满八年及以上的按本人工资的100%计发。
法律主观：工伤 职工 停工留薪期 原 工资*** 待遇不变，由所在单位按月支付。
工伤休息期间工资怎么算职工在工伤休息期间的工资为原工资***待遇，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊需要延长的，延长不得超过12个月。
在停工留薪期内，原工资***待遇不变，由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。
本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患 职业病 前12个月平均月缴费工资。
在停工留薪期内，原工资***待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。但遇特殊情况，可以延长。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照《工伤保险条例》第五章的有关规定享受伤残待遇。
人社部2016年29号文件适用范围
1、工伤职工应当在工伤保险统筹地区（参保地）进行工伤认定。
2、但根据人社部《关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见（二）》（人社部发〔2016〕29号）第二条规定，其中缴纳了工伤保险费的，可以进行工伤认定，享受 工伤保险待遇。
3、人社部l969年4月出生的能补交社保。社保的补交包含了职工养老保险的补交和职工医疗保险的补交。其中养老保险的补交包含了两个方面的含义。
4、如果符合人社部关于执行〈工伤保险条例〉若干问题意见（二）（人社部发（2016）29号文件）第二条规定，可以按工伤处理。
5、只可以与用人单位协商解决，用人单位愿意赔偿的，不受限制。
三明职工医保中心电话
亲，您好。福建省三明市医保中心电话0598-8246493；三明市城乡居民医疗保险各地医保经办窗口咨询电话请看下图。【回答】【回答】亲，您好。
可以拨打12333人社服务热线，目前医保局基本都和人社局在一个院子办公的。
医保局的电话是12333。医保具有“低水平，广覆盖”的特征，交费以低水平的绝大部分人或单位能接受的费用为标准，广泛性覆盖城镇各个单位和员工，不同性质单位职工都可以享受社会医疗保险的权力。
医保中心咨询电话是12333。12333作为人力***社会保障系统全国公益服务电话，主要为社会公众提供就业、社会保险、人事、人才、工资收入分配和劳动关系等领域的政策咨询、信息查询、办事指南和投诉举报等公共服务。
医保电话24小时人工服务是12333，也可以拨打当地医保中心电话。有利于提高劳动生产率，促进生产的发展。医疗保险是社会进步、生产发展的必然结果。反过来，医疗保险制度的建立和完善又会进一步促进社会的进步和生产的发展。
福建省医保中心咨询电话：0591-875173887603808 福州市医保中心政策咨询电话：12345转7 办公时间：上午：8：30-12：00，下午：冬令时14：30-18：00或夏令时15：00-18：00，周末和法定节***日不上班。
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