今天给各位分享工伤保险条例期限的知识，其中也会对进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文目录一览：
工伤索赔有效期是多久
1、法律分析：工伤鉴定后赔偿有效期是一年，一年内申请赔偿，否则就过了诉讼时效。
2、法律分析：工伤索赔有效期是三十天。工伤的鉴定需要在六十天以内进行，在伤残鉴完成以后，三十天左右可以进行赔偿。
3、工伤赔偿的时间期限为一年。因为申请工伤认定的时间为一年，职工只有被认定为工伤，才能进一步主张工伤赔偿，因此工伤赔偿的时间期限为一年。
4、法律分析：工伤认定后索赔的时效根据法律规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
5、工伤索赔有效期为一年。因工伤待遇发生的***，按劳动***处理，劳动***的仲裁期间为一年。
劳动部门作出工伤认定期限是多久
1、法律分析：一般来说都是15天到60天左右，当然，不排除有时候工伤案情比较复杂，需要调查取证致使时间延长的可能。
2、法律分析：工作中事故发生后，单位应在30日内(时限)申请工伤认定，超过30天不超过1年(时效)单位也可申请，但工伤认定之前的费用由单位承担。
3、劳动部门作出工伤认定期限是60天内。职工发生事故伤害后，申请工伤认定的主体有两类：第一类是工伤职工所在单位，其申请时限为职工事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内。
工伤认定的期限为多少日内
法律分析：单位应在30日内申请工伤认定，单位不为职工申请认定，职工或者近亲属可在1年内到社会保险行政部门(人力***和社会保障局)申请认定。社会保险行政部门受理工伤认定申请60日内作出工伤认定的决定。
法律分析：劳动部门作出工伤认定期限是60日。
法律分析：工伤认定的申请时限：用人单位应当在一个月内申请，工伤职工可以在一年内申请。
工伤认定和鉴定有时间限制吗
1、法律分析：根据我国相关法律规定，对于工伤鉴定是有时间限制的，应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2、从单位或个人申请之日算起，劳动保障行政部门15日内审核材料，60日内作出工伤认定，20日内送达，按规定期限的上线计算是95天。
3、法律主观：企业申请工伤鉴定的时间是有限制的。
4、法律分析：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内；向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
关于工伤保险条例期限和的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。
