2013年自贡社保个人交多少？
2013年自贡社保个人交纳费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五部分。具体费用按个人工资收入和缴纳比例而定，一般来说，养老保险缴费比例为8%，医疗保险为2%，失业保险为0.2%，工伤保险按风险等级和工种确定，生育保险为个人收入的0.8%。因此，2013年自贡社保个人交纳的具体数额需根据个人实际情况进行计算，以确定实际缴纳金额。
2013年上海社保个人承担多少？
城镇居民基本医疗保险参保人员：城镇居民医保的筹资标准和个人缴费标准按照参保人员的不同年龄分段确定，具体为：70周岁以上人员，筹资标准为每人每年3300元，其中个人缴费340元；60周岁以上、不满70周岁人员，筹资标准为每人每年3300元，其中个人缴费500元；超过18周岁、不满60周岁人员，筹资标准为每人每年1700元，其中个人缴费680元；中小学生和婴幼儿，筹资标准为每人每年750元，其中个人缴费90元。
如果2010-2013的基数都是按你的工资2600元，你就按11%（养老保险8%、医保2%、失业1%）乘2600再乘月数就是你个人承担的费用。
人按10.5%的比例缴纳，其中养老8%、医疗2%、失业0.5%。
住房公积金双方各按工资的7%缴纳，最低缴费基数是1457，双方各承担一半，希望可以帮到你
国企央企每月到手给你2600元的工资，铁饭碗，你愿意来吗？
肯定会去！虽然工资不是蛮高。可是！上班轻松。***待遇很好。还五险一金都帮忙买，家里不需要开资，一个星期上不上得两个班，上班也在玩。之前帽子厂做事，她儿子就是在税务所上班！她说的不晓得多高兴。天天拿着儿子单位卡，到中百超市敢好东西刷，到药房也是专挑好补品之类的东西。说的我和老鲁羡慕不得了。夏天天天袋牛奶雪糕核桃厂里吃，这样的好单位谁不喜欢。可是要有熟人走后门，才能进去！不是你想克就能行。虽然工资不高，什么补贴待遇加上！工资不就高了吗。农民苦一天十几个小时，也只有那么一点工资！什么待遇没有😭比起来真是一个天堂，一个地狱。
国企，还是央企，工资待遇这样啊？，看在哪了，要是在小地方勉强维持，要是一般城市的话，还是不要这样也好，毕竟工资待遇太低，结婚有孩子这点钱啥也干不了，个人观点而已 仅供参考
不同的年龄，不同的家庭背景，选择也会不同。如果是年轻人没有背景，就不会选择这样的工作，虽然稳定，但收入太低。如果有背景，升迁的快，选择是对的。如果岁数大了，就选了吧，稳定，待遇有保障，也挺好。
国企央企每月到手给你2600元的工资铁饭碗，你愿意来吗？
感谢你的邀请，我是三国志里的故事。
我就是你这种情况，我在国企工作。我贴合自身明确的告诉你，工资太低了真不建议你去。
我本人目前在国企工作，恭喜五千左右，还是觉得不够用，结合你的问题我为你分析一下国企央企工作的三种方式——有编制、合同工、外包人员。
第一种有编制的，有编制的基本都是中高层，如果只是工人那也是国企央企的老人（改革前），针对老人肯定有老办法，高额的工资给你拿着，并且给予的五险一金也是按照最高线给你交着，退休后退休金也是非常高的，基本高于当地水平，这种工人还是也值得。
第二种合同工，合同工基本都是改革后通过应聘或招聘来的，基本入职前都会签署劳动合同，不属于编制，合同工工资基本和普通工人一样，但是五险一金单位会视情况而定，工资还可以就是退休后的退休金不能和老职工相比，基本也能达到他的百分之七十。
第三种外包员工，正常情况下的外包人员基本都是只有工资不给交五险一金的，或者交的很少只给交两险一金，并且以最低限度缴纳的，所以没什么保障，工资能拿到正式职工的百分之80左右。
如果像你所说的月工资只有2600，我才只可能是第三种，虽然工作稳定基本早八晚五，但是到手的工资真的太低了除去你没有房贷车贷，完全不够自己日常使用和消费。如果不在乎工资只是想找个闲职待着，这选择还是可以的，最少不用你操心。
