今天给各位分享昆山工伤保险条例实施办法的知识，其中也会对昆山市工伤保险实施办法进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
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昆山九级工伤多少钱啊
九级工伤的赔偿标准在昆山目前大约为14万元人民币。 除了工伤赔偿外，医疗费、误工费、护理费等其他相关费用需另外计算，综合下来总计约为16至17万元。 当事人可携带相关资料咨询律师，以便更精确地计算赔偿金额。 若已进行伤残鉴定，建议先与公司协商赔偿事宜。
一次性工伤医疗补助金的基准数额如下：五级为20万元，六级为16万元，七级为12万元，八级为8万元，九级为5万元，十级为3万元。一次性伤残就业补助金的基准数额如下：五级为5万元，六级为5万元，七级为5万元，八级为5万元，九级为5万元，十级为5万元。
生活有困难的，可以预支一次性工亡补助金的50%。
九级伤残：本人工资×9的伤残补助金；5万元一次性工伤医疗补助金；5万元的一次性伤残就业补助金。十级伤残：本人工资×7的伤残补助金；3万元一次性工伤医疗补助金；5万元的一次性伤残就业补助金。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
关于执行工伤保险有关政策的意见(江苏)
1、本省行政区域内的各类企业、有雇工的个体工商户(以下统称用人单位)及其职工或者雇工(以下统称职工)适用《条例》和本办法。 第三条 工伤保险费的征缴按照《江苏省社会保险费征缴条例》的规定执行。 第四条 用人单位应当为本单位全部职工缴纳工伤保险费。
2、工伤保险基金存入社会保障基金财政专户，实行收支两条线管理，用于《条例》及本办法规定的工伤保险待遇、劳动能力鉴定、工伤预防、工伤康复费用，以及法律、法规规定的用于工伤保险的其他费用的支付。工伤预防费用的提取比例、使用和管理，按照国家有关规定执行。第十一条 工伤保险基金实行储备金制度。
3、在江苏省工伤保险的赔偿项目是不能一概而论的，这要根据工伤事故给职工造成的后果才能准确分析，如果造成职工伤残，工伤保险的赔偿项目通常是医疗费，残疾***器具费，伤残津贴，一次性工伤医疗补助金等。
关于昆山工伤保险条例实施办法和昆山市工伤保险实施办法的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。
