我在90年发生工伤，未作认定，解除劳动合同可以向单位索赔吗？
从现今的社保角度讲，你的工伤发生是在1990年发生的，时过有30年时间，现在的社保鉴定机构不会受理，一是90年时国家社保保障制度尚未改革，换言之，还未成立，由企业负责解决相关员工出现的工伤问题。
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二即使按如今的社保工伤鉴定时间你有30年时间，已过社保鉴定时效，所以得不到社保部门的赔偿金。但话又要讲回来，当时你出现的工伤企业是否认可，养伤期间工资待遇生活补助等等，
企业是如何解决的，应该说那时企业作赔偿这词语也没听说过，一般不扣工资，工会给予一定的养伤补助是成立的，如今遇有什么后遗症，你可继续与企业商量补助问题是可以的。以上个人见解，仅供参考。
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