农民工如们因工伤向劳动部门申诉？
您好，我不知道你务什么工，是在工地呢还是在工厂？
如果你是在工地干活，可能有点难度，唯一的办法，就是稳住工头，不要让他跑了，然后去当地劳动部门或派出所报案。我觉得，在大城市，劳动部门很难找，最方便直接的办法就是求助派出所民警，表示你不熟悉这里，并且还受着伤，希望得到警察的帮助。一般情况下，遇到好警察，你的工伤会得到快速解决。
如果在工厂，我把我的经历告诉你，因为我也是一名来自农村的打工者，去年八月，我在惠州的白石伯恩光学公司做普工时因该玻璃加工后常有一些废水要打扫清理，我在打扫时被异物刺伤右拇指，随后感染发肿，我以为是小事，擦点消炎药就好，结果越发严重，但里面的管理人员包括主管并不在意你的伤，也没有主动送我去医院，反而让你请事***自己买点药治疗。这个时候我没有依，坚持要他们送去医院，毕竟这是工伤。如果你请***自己治疗，可能不算工伤，一分钱得不到，医疗费还得不到报销。
我这个拇指确实感染得严重，整整半月才好，值得一提的是，因为只是拇指感染，我没住院，隔一天就得去医院换药，每次换药花钱，医院都要公司的报销证明，公司和医院合作，凡公司员工受伤，都到这个三和医院定点治疗，并且要报销证明，如果没有，就得自己先垫钱，开好票据，事后再拿给公司财务报销。其实这样也很麻烦，公司财务还要报保险公司，保险公司处理后才回账。
笔者有两次因周末拿不到公司报销证明，自己掏200元换药，之后拿单子给公司，公司让我复印了***和***账号，说保险公司会打到我***，结果半年过去，我***愣是没收到这200元，去财务问，总是说，别急，会有的。现在懒得去问了。
上面笔者亲历，希望对你有所帮助。
1.国家《劳动法》及其配套的工伤保险法规对劳动者(当然含农民工)因工伤如何向劳动仲裁机构申诉有明确规定，如用人单位及劳动者都依法依规行事，劳动者的工伤处理应该不是问题。然而现实中工伤在内的各项劳动爭议问题不少，原因主要是单位(老板)想逃避责任甚至违规违法。2.建议农民工(劳动者)工伤争议申诉：1.如遇违心老板(单位)，本人(家属)要及时作为，向老板要求按工伤对待，自己收集工伤证据(时间、地点、经过、人证物证等)，及时向当地劳动部门及仲裁机构联系报备……。2.单位不管或不按规对待自己的工伤，要有“打硬仗”的思想准备，即按仲裁机构要求提出正式书面申请“战斗”到底。之所以称“硬仗”，主要指比较麻烦，要费力费神甚至费钱，但不管怎样，自己的正当权益要坚决维护，不是有句俗语叫“不蒸馒头要蒸(爭)口气”吗？
农民工为国家的经济建设做出了巨大的贡献，做为当代特殊的社会群体，各个地方对农民工群体的医疗保险等保障制度仍然不完善。当农民工遭遇工伤，该如何保障自己的合法权益，我有几点看法供参考。
首先，及时申请工伤认定。《工伤保险条例》第十四条规定了七种情形属于工伤认定范围，具体可以查看对照。若用人单位没有及时申请，一定要在伤害之日起1年内，向用人单位所在的劳动部门提出申请工伤认定。具体的工伤认定材料依据各地情况会有略有不同，可以及时关注当地劳动部门的申请要求。
其次，进行工伤等级鉴定。劳动部门会在收到受害者申请工伤认定材料60日内作出认定工伤的决定，然后受害者可以要求进行工伤等级鉴定。不同的鉴定等级对应将来不同的工伤赔偿。
最后，向用人单位要求受害赔偿。拿到工伤等级鉴定后，根据法律规定会有对应等级工伤赔偿金额，后期还可以根据实际的治疗费用，向用人单位申请赔偿。若和用人单位在赔偿金额上协商未果，可以向劳动部门申请仲裁或者******。
综合考虑，农民工遭遇工伤后，在***相关部门帮助前提下，更要擅于借助法律力量，及时关注各环节进度，保障自己的合法权益。
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