失业补助金到社保卡里怎么取出来？
步骤/方式1
首先要检查一下社保卡是否是二代卡，也就是是否有***功能。
步骤/方式2
其次在人社App上查询社保卡状态，如果社保卡处于激活状态，就可以正常结算或存取款。如果处于未激活状态，可以去银行的任何一个网点激活，激活后就可以使用了。
步骤/方式3
最后，失业金是固定发放日期的，需要到日期才能打到***里。如果已到账，按***取款的方式取就可以了。
失业金是社保账户里的钱吗？
因为现在的社保卡都具有金融功能（可以当作普通的银行储蓄卡使用），失业保险金是直接打到社保卡上进入到储蓄账户，就等于是你***里面的钱，当然可以取出来了。
如果你的社保卡的金融功能还没激活，到社保卡的开卡银行激活就可以使用了。忘记密码重置密码等业务也同样按照普通***业务一样到银行办理即可。
领完失业金后医保怎么办？
一、领失业保险金期间医保怎么办
失业人员在领取失业保险期间内可以享受医保待遇，如果在此期间住院治疗是可以用医保报销的，但是医保个人账户不会划账。职工医保需缴纳的费用是直接从职业保险基金中支付的，失业人员不需要另外缴纳。
需要注意的是，虽然领取失业保险金期间可以享受职工医疗保险待遇，但是在此期间内并不计算医保缴费年限。
领取失业金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。失业人员在领取失业金期间可以不缴纳基本养老保险费，也不计作缴费年限，基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人无需缴纳。
员工失业后可在当地劳动就业部门登记失业，并办理失业金领取手续。由于失业后原单位社保缴纳正经中止，这将影响到员工医保卡的正常使用。
所以，建议员工领取失业金的同时办理以灵活就业人员的身份续缴社保，因不属于企业在职社保，失业金可以继续领取，同时没有中止社保缴纳，医保卡也可以正常使用。
交过医保卡的能领失业金吗？
有交医保不一定可以领失业金，要看是否正常参保失业保险。
领取失业金的条件之一就是必须要正常参保失业保险，而且要保证失业保险在原工作单位累计缴费年限达到一周年以上，才符合领取失业金的条件，否则的话是不具备领取失业金的条件。
领取失业金需要满足一定的条件：
一、就是必须要认定为失业，才能够领取
有人说不简单，只要不工作那不就是失业，这个是不对的的。对于事业国家是有标准认定的，首先你这个年龄要在法定的劳动年龄内，我们国家是从16岁到相应的退休年龄，所以小于16岁或者高于退休年龄的都不失为失业。
二、就是要有劳动能力
也就是你要能工作才存在事业的可能。一定程度上我们说了残疾人士，还有工商私***士，这个都不存在失业的问题。
三、要有就业的意愿
因为现在很多人不想工作，想休息一段时间，所以主动辞职在家或者出去玩，看看外面世界有多大，同时还给我发失业补贴，这个是不行的，这表明你没有就业的意愿，所以也不算失业。
四、就是非本人原因实际工作
金融社保卡跟社保卡有什么区别？
1、账户资金来源：
金融社保卡：按照统账结合模式参加职工基本医疗保险的人员，其当月个人账户金额的70%实行注资管理，由社保经办机构按月划入本人社保卡金融账户。
普通社保卡：由社会统筹和个人账户组成，个人账户的资金包括职工个人每个月的缴费和企业的缴费，约为职工工资的4%。
2、使用功能:
普通社保卡主要包括：
①个人社会保障相关信息记录、电子凭证和信息查询等；
②记录参保人员姓名、***号码、出生年月、性别、民族、户籍所在地等基本信息；
③查询本人养老、失业、医疗、工伤和生育保险缴纳情况；
④可持卡到医院就医，进行医疗保险个人账户结算，到药店买药。在职人员起付线标准1800元/年，退休人员起付线标准1300元/年。起付线以内的医疗费用，需要交全款，超过起付线的费用只需要缴纳自己自费和自付部分。
⑤办理医疗、失业、养老、工伤和生育等社保事务；
