苏州一次性伤残补助金标准？
根据《江苏省实施〈工伤保险条例〉办法》
第二十七条职工因工致残，苏州经鉴定为五级至十级伤残的，按照《条例》规定与用人单位解除或者终止劳动关系时，工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。工伤一次性医疗补助金标准为5级20万元，6级16万元，7级12万元，8级8万元，9级5万元，10级3万元。一次性伤残就业补助金的基准标准为：5级9.5万元，6级8.5万元，7级4.5万元，8级3.5万元，9级2.5万元，10级1.5万元。
苏州市退休工人医保最新规定？
一、退休职工医疗保险如何缴纳
1.个人帐户由医保经办机构统一建立和管理的机关、事业、市属企业单位按在职职工和退休(职)人员之和以市本级上年度职工月平均工资的8%按月申报、缴纳基本医疗保险费。
2.个人帐户暂由用人单位建立和管理的,按本单位参保人数以市本级上年度职工月平均工资按月申报。
二、退休职工医疗保险缴费年限规定年7月1日以后退休的职工,在退休时累计养老保险缴费年限(含视作年限)男不低于25周年,女不低于20周年可继续参加和享受职工基本医疗保险。不满的应予补足。补缴费用以补足时的缴费标准为基数,属用人单位应缴未缴的由用人单位负责补缴,其余由职工个人负责补缴。
三、退休职工医疗保险组成部分75周岁(含)以下按上年度市本级职工平均工资的划入;75周岁以上按上年度市本级职工平均工资的5%划入。四、退休职工医疗保险使用范围个人帐户主要用于参保人员本人在定点医疗机构、定点药店符合基本医疗保险规定的门诊医疗费、购药费、住院和规定病种医疗费中应由个人承担的部分(个人自费部分除外),年度通用,年末如有余额,可结转下一年继续使用。
五、退休职工医疗保险不予支付范围:
1.不按规定就医和购药或未经批准在非定点医疗机构、非定点药店就医和购药的。
2.因违法犯罪、***、自残、打架斗殴、***、酗酒等发生的医疗费用。
3.出国、出境期间的医疗费用。
4.交通事故、医疗事故、大面积食物中毒及他人赔付责任应予支付的。
