失业保险金补交:失业保险金补交多久到账?

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法律分析：失业保险是可以补交的，但是依据相关规定，参保人不能以个人名义补交，只能有单位进行补交。如果是但愿原因导致失业保险费欠交，那么可以要求单位为自己补交失业保险。

法律分析：可以补缴。失业保险断缴不会影响领失业金，只要缴纳失业保险满一年，符合失业的条件就可以领失业金的；另外失业金的领取金额是根据失业保险累计缴费年限的。

总的来说，失业保险是可以补缴的。不过重点是，失业保险补缴必须是职工在职的时候才可以办理的，因为失业保险补缴业务必须由单位进行补缴，个人不能办理。

失业保险金可以补交，但是必须要由用人单位来进行补交，个人是不能私自进行补交的。失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇，该保险对于因失业而暂时中断生活来源的劳动者，能够免费提供物质援助。

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法律主观：失业保险金可以补缴吗可以补缴，但需要由用人单位进行补缴，个人不能补。

法律主观：可以补交，但需要由用人单位进行补缴，个人不能补。失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。

如果单位欠缴失业保险的，可以补缴。用人单位一般要按照本单位职工工资总额的百分之二来缴纳失业保险费，而劳动者要按照本人工资的百分之一缴纳失业保险费。

失业保险断交之后是能补交的，如果当时有用人单位的可以由用人单位代替补交，在社保经办机构审批通过之后，单位可以从职工的工资中扣除部分费用，替职工缴纳。

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补缴失业保险费需提供以下材料（一）补缴失业保险费原因的情况说明。（二）补缴期限不超过3个月（含3个月）的，提供补缴人员的劳动合同原件。

失业保险是可以补缴的。需要补缴的用户是需要向单位申请的，必须由单位进行补缴，个人不能办理失业保险补缴业务的。其中需要注意的是，失业人员只限定为，在法定劳动年龄内有劳动能力的就业转失业的人员。

法律主观：失业保险断交后是能补缴的。如果当事人有用人单位的，可以由用人单位为其申请补缴；在社保经办机构审批通过后，单位可以从职工的工资中扣除部分费用，代为职工补缴。

法律主观：失业保险金可以补缴吗可以补缴，但需要由用人单位进行补缴，个人不能补。

失业保险可以补缴，但是必须是由单位进行补缴，个人不能补。失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。

法律分析：失业保险的补交。因为个人原因（跳槽、离职等）导致失业保险断缴的，是不能补缴。但是因为单位原因导致职工失业保险应缴未缴的，可以由单位申请补缴。

失业保险可以补缴，但必须由单位进行补缴，个人不能补。失业人员只限定为，在法定劳动年龄内有劳动能力的就业转失业的人员。

领了失业金还能补缴社保。具体如下：领取失业保险金的期间内，如果补缴社保，则可以补缴成功。

法律主观：如果单位欠缴失业保险的，可以补缴。用人单位一般要按照本单位职工工资总额的百分之二来缴纳失业保险费，而劳动者要按照本人工资的百分之一缴纳失业保险费。

法律主观：失业保险金可以补缴吗可以补缴，但需要由用人单位进行补缴，个人不能补。

1、法律主观：失业保险金可以补缴吗可以补缴，但需要由用人单位进行补缴，个人不能补。

2、随便只要超过三个月，就不能补缴了，属于断缴。如果没有超过三个月，即使正在领取失业补助金，也可以补缴上社保的。

3、在领取失业金期间是不能交社保的，根据我国社保法规定，失业前已经缴纳失业保险费满一年，且非本人意愿中断就可以的可以申领失业保险金。在领取失业保险金期间可以享受医疗保险待遇，但不能继续缴存养老保险。

4、法律分析：按照现行社会保险、失业保险规定实施办法规定，领取失业金期间的社会保险是不能补缴的，单位和个人都不能补缴。

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