计量认证证书指什么？
计量认证也叫实验室资质认定，英文简称CMA，分为省级和国家级，省级由当地的技术监督局考核颁发证书，国家级由国家认监委考核颁发证书。提交申请意向，参加能力验证，提交申请书，文审，现场考核，不符合项的整改。计量认证要求是独立的第三方实验室，首先要满足这个要求
计量认证书是指资质认定的一种形式。是指国家认证认可监督管理委员会和各省、自治区、直辖市人民***质量技术监督部门对实验室的基本条件和能力是否符合法律、行政法规规定以及相关技术规范或者标准实施的评价和承认活动。
根据检定机构的不同性质，我国的计量认证分为强制认证和自愿认证两种形式，但认证的校准、认证程序和跟踪监督等要求两者是一样的。 CMA是China Metrology Accredidation（中国计量认证/认可）的缩写。取得实验室资质认定（计量认证）合格证书的检测机构，可按证书上所批准列明的项目，在检测（检测、测试）证书及报告上使用本标志。
为社会提供公证数据的产品质量检验机构，必须经省级以上人民***计量行政部门对其计量检定、测试能力和可靠性考核合格，这种考核称为实验室资质认定（计量认证）。实验室资质认定（计量认证）是我国通过计量立法，对为社会出具公证数据的检验机构（实验室）进行强制考核的一种手段，也可以说是具有中国特点的***对实验室的强制认可。经实验室资质认定（计量认证）合格的产品质量检验机构所提供的数据，用于贸易出证、产品质量评价、成果鉴定作为公证数据，具有法律效力。
体系认证审核员怎么考？
分为内审员和外审员。内审员较简单。只需有培训资质的认证机构考核培训即可获证。到任何一家有国家认监委注册的机构就可以报名，著名的有中国质量认证中心等。一般大学生也可以考个证，但作用不大。
外审员是一项职业资格，需要参加统一考试，加上国家授权机构面试，才能获得审核员资格。主要分质量、环境、职业健康、食品安全几类审核员。学历一般高中起，要求有相关职业经历。外语一般没要求。
中小学职称考核认定与评聘的区别？
中小学职称考核认定与评聘是有区别的，如果你参加了职称评审的面试，面试一周之后呢，公示出来，你已经过关了，这说明你的职称考核已经被认定，被认定之后呢？还要***与你平平，如果***没有平平，那么你就不具备支撑？
如果***平平了，那么才能与工资挂钩
答：中小学职称考核认定与评聘的区别在于，中小学职称是指符合职称考试条件的中小学教师，经过严格的职称考试评比，考核部门认为已经达到了相应职称条件的要求，可以获得相应的职称。
而职称评聘则是指经过考核认定获得相应职称后，还需要单位的正式聘用。
劳动和社会保障部颁发的职业资格证书，是否需要年检？
不需要年检。 职业资格证书是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。它是劳动者求职、任职、开业的资格凭证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据，也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。职业资格证书与职业劳动活动密切相联，反映特定职业的实际工作标准和规范。 职业资格证书是劳动就业制度的一项重要内容，也是一种特殊形式的国家考试制度。它是指按照国家制定的职业技能标准或任职资格条件，通过***认定的考核鉴定机构，对劳动者的技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的评价和鉴定，对合格者授予相应的国家职业资格证书。 2016年11月23日，取消临时导游、餐厅服务员、保洁员等114项职业资格许。迄今为止，我国已经取消了433项职业资格。
